各種メディア記事一覧

プロモーション代表・菅原泰男の株式会社エービーシー・マート取締役候補者の選任に関して

[人事] 監査等委員である取締役候補者の選任に関するお知らせ

株式会社プロモーション代表取締役社長の菅原泰男が、株式会社エービーシー・マートの新任取締役（監査等委員）候補者に選任されました。
なお、2016年5月26日開催予定の株式会社エービーシー・マート第 31 回定時株主総会における承認を経て、正式に決定される予定となっています。
株式会社エービーシー・マートのサイトで確認

プロモーションが『日の丸ベンチャー』に紹介されました。

[メディア] 日の丸ベンチャー「和」のこころで世界を幸せにする会社

外資系企業にはない日本式「商い」の力をWEB診断に生かす「株式会社プロモーション」
弊社が独自開発した「ビジネス資質診断(ESP診断)」のコンセプトと、これまで明かされなかった開発の背景が弊社代表取締役 菅原のバックグラウンドとともに解説されています。
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ビジネス人脈力診断(Power Partner Assessment)リリース

[メディア] 日経産業新聞

ビジネス人脈力診断(Power Partner Assessment)リリース記事が日経産業新聞に掲載されました。
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ビジネス人脈力診断(Power Partner Assessment)について

プロモーション代表 菅原のインタビュー記事(続編)が掲載されました。

[メディア] エルネオス7月号(2013/07/01発行)「早川和宏のベンチャー発掘(168)」

■後編：独自のウェブ診断テストを開発して事業転換。一流企業トップの信頼を勝ち得たビジネス。
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エルネオスHP

プロモーション代表 菅原のインタビュー記事が掲載されました。

[メディア] エルネオス6月号(2013/06/01発行)「早川和宏のベンチャー発掘(167)」

■前編：最強のウェブ人物診断テスト開発の契機となった商いの英才教育とダントツの営業実績
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エルネオスHP

手土産評論家クライアントサイド・コンサルティング代表越石氏が取材されました。

[メディア] 日経プラス1

日経プラス1｢手土産で心をつかむ｣という企画で、AKINAI Policy(アキポリ)手土産評論家であるクライアントサイド・コンサルティング代表越石氏が取材されました。
ビジネスを後押しする手土産の選び方、準備・心構えなどの記事が掲載されています。
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アキナイポリシー手土産探求

食べるそぼろマヨネーゼ妻地鶏プレミアムが日本テレビ「スッキリ」で紹介されました。

[メディア] 日本テレビ「スッキリ」

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カフェグローブにプロモーションの関連事業｢NINE青山｣が掲載されました。

[メディア] カフェグローブ

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NINE青山HP

日経ウーマンオンラインにプロモーションの関連事業｢NINE青山｣が掲載されました。

[メディア] 日経ウーマンオンライン

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NINE青山HP

ビジネス地頭力診断（BBP診断）リリース

[メディア] 日経産業新聞

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ビジネス地頭力診断（BBP診断）

ボディーディレクターゴッドハンド渋井のインタビュー記事が掲載されました。

[メディア] 日経ビジネスアソシエ健康特集

5年間120人以上の著名な経営者の体を診てきた、プロモーションのボディーディレクターゴッドハンド渋井のインタビュー記事。
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コンビネクスト代表 木下道太様の著書で、弊社の人財コンサルティングをご紹介頂きました。

[メディア] 著書｢年に一度は、退職届を書きなさい　いまの仕事を快適にする36の法則｣

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イメージング代表 池本克之様の著書で、弊社の人財コンサルティングをご紹介頂きました。

[メディア] 著書｢プロフェッショナル・リーダーの人を見極め、動かし、育てる法則｣

概要を見る

連載コラム「裸足の美学からの脱却」スタート

[メディア] 日経ビジネスオンライン

裸足の美学からの脱却

第1回PM心頭体会の模様が放送されました。

[メディア] テレビ東京　ワールドビジネスサテライト（WBS）

第1回PM心頭体会概要
第1回PM心頭体会動画ダウンロード約5分20秒（20MB）
ワールドビジネスサテライト動画ダウンロード約6分20秒（70MB）

ビジネス資質とストレス耐性 -採用試験で簡単チェック-

[メディア] 日経産業新聞

人事コンサルティングのプロモーション(東京・港、菅原泰男社長)は ビジネス資質とストレス耐性を検査できる採用試験プログラムを開発した。
業務への適性と心的ストエｒスへの耐性を測ることで、新入社員の早期退職防止につなげる。
採用コストを抑制したい大手起業などの需要を見込む。(記事一部抜粋)

ビジネス資質とストレス耐性を検査できる採用試験プログラム

[メディア] BizPlus：人事ニュース

当社診断プログラムの記事掲載

プロモーションが情報誌に紹介されました。

[メディア] 情報誌『ウーマンtype』

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プロモーション代表 菅原泰男インタビュー「自分の人生を切り開く意欲を」

[メディア] 日経アソシエ

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「あなたの生きる力が見えてくる【第3回】自立度診断テスト」

[メディア] 日経ビジネスオンライン　アソシエ

当社診断プログラムの記事掲載

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[メディア] トレンダーズ ススメずにはいられない！

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プロモーション代表 菅原泰男インタビュー「新ホウレンソウ実践ケース」

[メディア] 月刊サーカス

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クライアントサイド・コンサルティング代表 越石一彦様の著書で、プロモーションをご紹介いただきました。

[メディア] 著書｢ビジネスで成功させる決め手は、パーソナルブランド｣

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[メディア] ビジネスチャンス

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転職サイト「スターパフォーマー（StarPerformer.jp）」が掲載されました。

[メディア] 日経産業新聞

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[メディア] トレンダーズ ススメずにはいられない！

夢を駆けるベンチャー昇竜伝える、話題を呼ぶ「人材ネットオーディション」

[メディア] 東京中日スポーツ

ビジネスエリート対象の転職サイトが話題を読んでいる。
人材ネットオーディション形式で、転職希望者は簡単な履歴書と診断を受ける。
企業はこれぞという人材にボタンひとつでオファーが出せる。（記事一部抜粋）

ネットで優良人材判定、欲しい新卒学生を他社に先駆けて確保

[メディア] 日経情報ストラテジー2002年12月号

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ドトールコーヒー 新卒の「e採用」でビジネス資質を評価

[メディア] 日経情報ストラテジー2002年10月号

ドトールコーヒー様の採用手法でプロモーションの「ESP診断システム」が紹介されました。
「新卒のe採用でビジネス資質を評価---ドトールコーヒー」
上記サイトが開かない場合はこちら

「販売」と「営業」は違う

[メディア] 日経システムプロバイダ

人事評価の手法として、社内のトップ営業などの行動特性を分析する「コンビテンシ」が大手で採用され始めているが、 私が聞く限り、細かい要素に凝りすぎて「迷路に迷い込む」失敗事例が多いようだ。(記事一部抜粋)
概要

人間発掘システム センスや能力を評価へ

[メディア] 日本情報産業新聞

人材発掘・育成サービスのプロモーションは、ビジネスセンスに優れた人材を発掘できるシステムを開発、診断サービスを開始した。(記事一部抜粋)
概要

ダントツの営業実績を上げてきたビジネスのプロ

[メディア] 日本情報産業新聞

ダントツの営業実績を上げてきたビジネスのプロが集まった。
これから企業を引っ張るのはモノ売り中心のセールス（販売）リーダーから変化の中で新規事業を創造できるビジネス（営業）リーダーに代わる(記事一部抜粋)

「営業のみこしマトリックス」開発で新規ビジネス創設

[メディア] 「人材教育」 2月号

「営業のみこしマトリックス」開発で新規ビジネス創設
営業力こそが人にまけない価値(記事一部抜粋)

ゴールデン・ジャングル・コンベンション開催

[メディア] 日本経済新聞

企業の優秀な若手営業職約40人を集めた交流会「ゴールデン・ジャングル・コンベンション」を開く。(記事一部抜粋)
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若手営業担当に共感

[メディア] 日経産業新聞

優秀な営業担当者は新人時代から顧客の懐に飛び込むすべを知っている(記事一部抜粋)
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優秀な若手営業職の人脈作りに交流会

[メディア] 日経産業新聞

企業の優秀な若手営業職を集めた交流会「集まれ！タイトルホルダー達」を始めた(記事一部抜粋)
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